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危機を越えて働く力へ――ニューロダイバイティ体験を経験した私は就労支援で「活動量の平均化」を重視する

危うい体験は、就労支援の武器になりうる――活動量の平均化という視点 2019年頃の私は、過集中によって睡眠が崩れ、その反動で活動量が大きく落ちるという流れを、自分の身体で経験していました。 当時は、その最中にいる自分をう The post ...
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2019年記事「ニューロダイバイティ体験」を現在の経験値で俯瞰する。

2019年記事「ニューロダイバイティ体験」を現在の経験値で俯瞰する。 2019年当時の私は、不眠が続くと、知識と知識が異様な勢いでつながっていく感覚を経験していました。 それは、ただ「頭が冴える」とか「少し集中できる」と The post ...
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抽象化は自分自身にも向けられる――哲学・自己理解・福祉思想をつなぐ視点

抽象化は自分自身にも向けられる――哲学・自己理解・福祉思想へつながる思考 抽象化というと、歴史や兵法のような大きなテーマに向けられるものだと思われがちです。けれど私は、抽象化は外の世界だけでなく、自分自身を見るときにも必 投稿 抽象化は自分...
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兵法書はなぜ現代にも通じるのか――抽象化が古典を生きた知恵に変える

兵法書はなぜ現代にも通じるのか――抽象化という視点から考える 古代の兵法書を、現代の私たちがなぜ読むのか。私はその理由を考えるとき、鍵になるのは「抽象化」だと思っています。 兵法書は、昔の戦争の記録であるだけではありませ 投稿 兵法書はなぜ...
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なぜ多分野に伸びる人がいるのか――鍵は『応用力』と『抽象化』にある

多分野に学びを広げる人は、どうやって応用力を育てているのか 一つの分野で高い力を発揮する人だけでなく、複数の分野で成長していく人がいます。 言語、論理、音楽、空間認知、身体感覚、対人理解、内省など、一見すると別々に見える 投稿 なぜ多分野に...
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発達障害者で就労移行支援事業所に通所し卒業した方の体験談

仕事のミスマッチ、そして休職 私の夫は、文房具の会社で働いていました。 文房具の倉庫で働いていた時は何も問題なく働けていたのですが、 この倉庫が不況で潰れてしまい、部署異動がありました。 最初は事務職に異動しましたが、倉 投稿 発達障害者で...
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最短20分?相談支援専門員のモニタリング実務は、AIとIT機器の活用で3分の1に変わる

相談支援専門員のモニタリング実務は、少しの見直しでかなり変わる AI活用は「全部任せること」ではなく、負担を減らす設計が大事 相談支援専門員の業務の中でも、モニタリングは継続的に発生する大切な実務です。 ただ実際には、面 投稿 最短20分?...
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「AI初心者の相談支援専門員が感じた『福祉職×AI』の相性。AIは福祉職の敵か?それとも相棒か?」

AIを使えば、相談支援の仕事は楽になるのか? さて、全国の相談支援専門員のみなさま。相談支援専門員の業務は、書類作成や情報整理が非常に多い仕事ですよね。 もしAIを使うことで、 1時間かかっていたモニタリング準備が2 投稿 「AI初心者の相...
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発達障害相談支援専門員としての6年~AI活用の新たな道

2014年から「発達障害×専門職」のブログを発信してきましたが、当サイトに移設したのが2018年12月末。仕事で燃え尽きてドロップアウトしてからの迷走で書き綴っていたと感じます。 それから1年後の2019年11月から、な 投稿 発達障害相談...